1.招聘
编写岗位招聘要求，说明岗位的职责和要求，招聘联系人等信息。
公司领导审核签字盖章后，交给人事处人员交流中心（东二区15号 101，集贤楼对面的小楼），由人员交流中心在学校招聘网站上招聘：http://employment.hust.edu.cn/。
2.面试审核
接收简历，开展公开面试，提交面试记录和报告，项目团队负责人签字，报告中说明对拟聘人员身体状况询问和回答情况。
3.到学校人事处网站>>资料下载-》考核管理类中
下载打印填写：社会用工个人信息表、社会用工计划申请表（2份）、社会用工工资表（5份）。 上述表格项目负责人签字。
4.用工说明报告，签字
湖北中新人力资源开发有限公司：
现我单位由于xxxxxxxxxxx需要，拟聘xxxxxxx（身份证号：xxx）从事xxxxxx，岗位为xxx（工勤岗/事务岗），工资项目自筹。聘期：年 月 日~年 月 日。
批准为盼！
项目团队负责人签字：
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5.公司审核
将社会用工个人信息表、社会用工计划申请表（2份）、社会用工工资表（5份）、 用工说明报告、用户人员身份证复印件、学历学位复印件交院办人事干事（先进制造大楼A406），公司审核，领导签字盖章。
6.交人事处人员交流中心审核
将上述材料交人员交流中心审核签字盖章（东二区15号 201，集贤楼对面的小楼）。
7.与劳务派遣公司签订合同
与劳务派遣公司签订合同（东二区15号 101，集贤楼对面的小楼），需要提交以下材料
■ 身份证正反复印件 5份
■ 学历复印件 1套
■ 一寸红底照片 8张，如需办理社保则还要提供照片电子版
■ 招商银行卡 复印件
■ 体检表 1份
■ 用工说明报告 1份
合同签订日期一般为，上半年签订的：当前签订日期~2年后的6月30日，下半年签订的：当前签订日期~2年后的12月31日。
8.社会用工本人到院办人事干事处登记个人电子信息
9.每月办理工资
将工资表一式5份每月12号前交到院办人事干事，16号之前院办审核签字完毕返回，18号之前交人员交流中心和财务处。
公司微信公众号
